当你听到“勒布朗·詹姆斯”，你会想到超级明星运动员。但是，高绩效的领导者呢?人们很少把詹姆斯和杰夫·贝佐斯和布莱恩·切斯基这样的科技巨头的ceo联系起来。然而，《财富》杂志在2017年全球最伟大领袖名单中突出了这些人。该杂志意识到他们有一个共同的特点:[…]
高表现领导者的秘密习惯是什么？
有毒文化:为什么富国银行创建了300多万个虚假账户，伤害了这么多美国人
艾伦·布罗迪说:“我从未授权过，也从未要求过，也从未签署过任何相关文件。”布罗迪是德州911调度员。2012年，他在未经允许的情况下收到了一张信用卡。他感到很沮丧，于是联系了富国银行的分支机构取消了预约。奇怪的是,他们拒绝了。然而，世界银行承诺，如果……
通过掌握这项技能成为一个有效的领导者......
怎样才能成为一名有效的领导者?典型的回答包括:高智商、忙碌的态度和大个性。但今天，许多专家接受了另一个答案:高情商。情商或情商(EQ)的概念是相对较新的。但是，把一个普通的管理者和一个有效的领导者区分开来的技能是……
帮助你雇佣优秀员工的关键面试策略
“招聘要慢，解雇要快。”如果你读过有关招聘的书籍，你可能听说过这样的咒语。这是大多数招聘过程中都会用到的格言之一。不管你同意还是鄙视它，你都面临着同样的问题:我如何做出更好的招聘决策?面试什么[…]
Lighthouse Links：如何成为今天开始的伟大领袖
2017年你学到最多的灯塔
像你这样的管理者和领导者最感兴趣学习的是什么?在新的一年里，哪些话题是你不应该错过的呢?我们会报道像你这样的领导人告诉我们你在寻求什么帮助。我们所写的近90%的帖子都是直接来自[…]的电子邮件或评论。
如何说服你的老板和你从1开始
灯塔的一位读者最近在电子邮件中提出了一个重要的问题:“当我说“我想每周一次一对一交谈!”时，我如何才能在不让自己听起来像个小孩子一样的情况下，建立起对每一种方式的期望呢?”首先，要求1对1是非常成熟的决定;你是在告诉你的经理，你想拥有强大的、有效的、有条理的[…]
为领导者学习的5本令人敬畏和非常规书籍
商业书籍都是一样的。几个好主意和100页的废话。”如果你或你的朋友经常阅读，你可能会被这个不幸的事实困扰，因为很多最常见的领导书籍。英特尔(Intel)传奇CEO安迪•格鲁夫(Andy Grove)甚至写到……
记住两个关键字，这将帮助你成为一个伟大的经理
在没有重大改变的情况下，什么能让你成为一名优秀的管理者?为什么几个词就能产生这样的影响呢?信不信由你，我已经在这篇文章中使用了这两个词。如果你开始更多地使用它们，你也可以成为一名伟大的管理者。今天，我们来探讨一下为什么这些词很重要，以及[…]
给管理者学习和反思的9句励志名言
“很抱歉这封信写得这么长;我没时间把它缩短。马克·吐温是对的。用几句话说明一个好观点是需要努力的。这就是推特的美妙之处;字符限制迫使那些分享的思想简明扼要。今天,我们[…]
